Landauer Institut für Wirtschafts- und Organisationspsychologie

Das Landauer Institut für Organisationspsychologie
Das Anfang des Jahres 2008 gegründete Landauer Institut für Organisationspsycho-logie (LIFO) nutzt aktuelle Erkenntnisse der universitären Forschung für die wissen-schaftliche Konzeption und Begleitung von Feedback- und Organisationsentwicklungs-prozessen. Das LIFO leistet eine ganz-heitliche Inhalts- und Prozessberatung, angefangen bei einer Vorbesprechung, in der Konzeption und Ziele abgeklärt werden, über die Fragebogenentwicklung, die Durch-führung der Erhebung, Datenauswertung, Rückmeldung der Ergebnisse und Feedback-Gespräche bis hin zu Ableitung und
Umsetzung von Maßnahmen. Diese Unter-stützung kann bei Bedarf auch nur für bestimmte ausgewählte Teilaspekte der Feedbackprozesse geleistet werden. Unsere etablierten Instrumente werden immer auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden angepasst und durch Innovationen aus der Forschung stetig weiterentwickelt. Dabei kann auf einen langjährigen Erfahrungsschatz aus einer Vielzahl von Projekten zurückgegriffen werden. Die Abwicklung der quantitativen Studien kann sowohl in Papierform als auch online erfolgen.